Depuis quelques jours, il circule sur les réseaux sociaux que les banques béninoises n’octroient plus de prêt scolaire aux parents d’élèves. Contactés, certains travailleurs de banque de la place ont levé un coin de voile sur ce qu’il en est réellement.
Le Bénin a désormais une nouvelle loi qui permet à l’employeur de se débarrasser de son employé comme il l’entend. La même loi stipule que même si l’employé licencié avait raison devant les juridictions compétentes, il n’aura droit qu’à une prime de licenciement allant de trois à neuf mois au maximum. Fort de cette nouvelle législation, la plupart des banques de la place ont revu les conditions d’octroie de prêt scolaire aux fonctionnaires.
A en croire nos sources, aucun prêt scolaire ne peut excéder trois mois de salaires. Cela pour coller à la nouvelle loi. L’institution bancaire s’assure en effet qu’elle pourra recouvrer ses dettes en cas de licenciement. Mieux, les parents bénéficiaires de ces prêts auront un délai de dix mois maximum pour rembourser. Les déductions se feront sur les salaires à la proportion qui permettra à la banque de rentrer en possession de son argent dans les dix mois qui suivront.
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